1. 1. Mô tả công việc:

-Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty; Điều hành hoạt động và chịu trách nhiệm cho doanh số, lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty; Quản lý nhân viên, phát triển nhân tài để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất; Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban; Ký kết các Hợp đồng; Trực tiếp chỉ đạo, điều hành bộ phận kỹ thuật của công ty và thực hiện các công việc khác theo quy định tại điều lệ Công ty.  Quyền:

- Đưa ra ý kiến, đóng góp ý kiến về việc thực hiện nhiệm vụ của mình;

- Được hưởng lương, phụ cấp và các chế độ khác theo quy định của công ty và quy định pháp luật Việt Nam;

- Tuyển dụng lao động;

  Trách nhiệm

- Luôn nỗ lực hết mình trong công việc;

- Đảm bảo quyền lợi của Công ty trong quá trình thực hiện nhiệm vụ của mình;

- Báo cáo đầy đủ cho cấp trên các vấn đề liên quan đến trách nhiệm của mình