Mô tả công việc

+ Tổ chức việc thực hiện quyết định của Giám đốc;

+ Tìm kiếm khách hàng có nhu cầu mua các sản phẩm trà, nông sản của của công ty;

+ Quảng cáo, giới thiệu sản phẩm trà của doanh nghiệp;

+  Quản lý nhân sự, phân công, chỉ đạo, hướng dẫn lao động trong công ty, đào tạo nhân viên

+ Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động hàng ngày của Công ty trong các lĩnh vực thuộc trách nhiệm của Phó Giám đốc theo sự phân công cụ thể của Giám đốc;

+ Ký kết hợp đồng nhân danh Công ty theo ủy quyền của Giám đốc;

+ Các quyền và nghĩa vụ khác được quy định trong trong hợp đồng lao động, và/hoặc quyết định bổ nhiệm và/hoặc quyết định của Giám đốc.

 

Yêu cầu

  • - Yêu cầu về trình độ: Người lao động phải tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên. Ngoại ngữ: sử dụng được tiếng Trung và tiếng Anh trong giao tiếp và công việc. Tin học: Sử dụng tốt tin học văn phòng và các phần mềm liên quan đến công việc.

    - Yêu cầu về kinh nghiệm: Người lao động đã từng làm việc tại các công ty trong lĩnh vực thương mại buôn bán, bán lẻ các mặt  hàng nông sản để hiểu cách thức vận hành, hoạt động của một công ty chuyên bán buôn, bán lẻ các sản phẩm nông sản. Có kỹ năng liên quan đến quản trị doanh nghiệp để thực hiện các công việc.

    - Yêu cầu khác (nếu có): Am hiểu về thị trường bán buôn bán lẻ trong nước

    Kỹ năng: Giao tiếp, lãnh đạo, giải quyết mâu thuẩn, làm việc nhóm, hội họp, thuyết trình, quản lý thời gian, lập sơ đồ tổ chức, quản lý kết quả công việc, giải quyết vấn đề và ra quyết định, giám sát, kèm cặp, đào tạo, đánh giá nhân viên,…

    Tính cách: Trung thực, tích cực, chịu khó, làm việc độc lập, giữ chữ “Tín” trong công việc và chịu được áp lực trong công việc.

    Thái độ: Nhiệt tình, năng động, tích cực.

Quyền lợi