Mô tả công việc:

Vị trí Quản lý sản xuất là một vị trí quan trọng, đóng vai trò then chốt trong việc tổ chức, điều hành và giám sát toàn bộ hoạt động sản xuất của công ty.

Người đảm nhiệm vị trí này sẽ chịu trách nhiệm:

5. Lập kế hoạch sản xuất theo từng giai đoạn, đảm bảo đúng tiến độ, khối lượng và chất lượng theo yêu cầu từ khách hàng.
5. Phân công công việc, bố trí nguồn lực hợp lý tại các bộ phận sản xuất nhằm đảm bảo hiệu suất tối ưu.
5. Giám sát, kiểm tra quy trình sản xuất, từ nguyên vật liệu đầu vào đến thành phẩm, đảm bảo tuân thủ tiêu chuẩn kỹ thuật và quy trình nội bộ.
5. Xử lý kịp thời các sự cố phát sinh trong quá trình sản xuất, đề xuất giải pháp cải tiến nhằm nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm.
5. Phối hợp với các phòng ban như kế hoạch, kỹ thuật, chất lượng, kho vận để đồng bộ chuỗi sản xuất – cung ứng.
5. Đào tạo, hướng dẫn và đánh giá hiệu quả làm việc của công nhân, tổ trưởng sản xuất, nhằm xây dựng đội ngũ có tay nghề cao và tinh thần làm việc trách nhiệm.
5. Thực hiện báo cáo định kỳ về hoạt động sản xuất, phân tích các chỉ số và đề xuất phương án điều chỉnh phù hợp với mục tiêu chiến lược của công ty.
5. Theo dõi hiệu suất máy móc, thiết bị, phối hợp bảo trì, sửa chữa định kỳ để giảm thiểu rủi ro gián đoạn sản xuất.
5. Dự trù và quản lý nguyên vật liệu, đảm bảo chuỗi cung ứng liên tục, không gián đoạn sản xuất.

Trách nhiệm phối hợp và quản lý liên bộ phận:

• Phối hợp với bộ phận nguyên liệu để đánh giá và kiểm soát chất lượng đầu vào;
• Kết hợp với bộ phận R&D để triển khai sản phẩm mới;
• Làm việc với bộ phận chất lượng và chăm sóc khách hàng để đảm bảo sản phẩm đạt tiêu chuẩn và phản hồi tốt từ thị trường;
• Đề xuất các phương án tối ưu hóa sản xuất, xử lý các sự cố phát sinh ảnh hưởng đến quy trình sản xuất.

Mục tiêu công việc:

• Đảm bảo sản xuất luôn đạt hiệu suất và chất lượng tối ưu;
• Gia tăng giá trị sản phẩm, nâng cao hiệu quả kinh doanh và sự hài lòng của khách hàng;
• Đảm bảo sản phẩm có năng lực cạnh tranh trên thị trường.